為持續(xù)深入推進三項制度改革，全面落實“三能”機制，打通“干部能上能下”通道，4月7日上午，南津渡公司開展2022年中層管理人員競聘。
此次競聘堅決打破身份藩籬，以績競崗、以崗擇人，現(xiàn)任中層管理人員“全部起立”，重新公開競聘上崗。公司16人報名參與了此次競聘。
參聘同志從自身業(yè)績、對崗位認(rèn)識、競爭優(yōu)勢條件、競聘成功后的措施等四個方面進行了生動地競職演講，充分展示自我，到場評委從德、能、勤、績、廉等方面對競聘人員進行了評分。
責(zé)編：陳南松
來源：湖南省南津渡水力發(fā)電有限公司
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